Voceros de diversos sectores que participaron en la cortesía de sala de la Comisión de Salario Mínimo realizada en la provincia de Panamá Oeste, este viernes 27 de septiembre, se mostraron optimistas en lograr un consenso sobre el nuevo salario mínimo que deberá entrar a regir a partir del uno de enero de 2020.
El viceministro de Trabajo, Roger Tejada, dijo sentirse muy optimista de que en esta ocasión se logre un quinto histórico consenso que sea de beneficio para todos los sectores. Estamos recorriendo el país, escuchando a los diferentes sectores y recogiendo sus aportes para así poder tomar decisiones técnicas y consensuadas acorde con la realidad del país.
En esta ocasión se tocaron temas como canasta básica, el decrecimiento de la economía en sectores como el comercio, la construcción y el sector agrícola que son uno de los mayores generadores de empleo en la región y de iniciativas para fortalecer la empresa privada para generar los empleos que el país necesita y garantizar la paz social.
Al evento asistieron como invitados especiales la Gobernadora Nora Escala y los alcaldes de la provincia, representantes de la Cámara de Comercio, además de representantes de los trabajadores y empleadores, quienes también hicieron aporte en este debate nacional.
Aún quedan por realizar giras de cortesía de sala en la provincia de Coclé el próximo 9 de octubre, concluyendo estas en las provincias de Bocas del Toro y Chiriquí a mediados del mes de octubre.
A la fecha, la comisión ha sesionado en Colón, la región de Azuero (Herrera y Los Santos) y Veraguas. Quedan pendientes de realizar giras de cortesía en Coclé, Bocas del Toro y Chiriquí y Panamá Oeste.
Una vez concluida la gira nacional de consultas, se dará inició del 23 de octubre al 27 de noviembre a la fase de ponencias técnicas donde los comisionados recibirán los informes técnicos sobre la Legislación del salario mínimo, Salario mínimo y relación con los precios, Pobreza, Evolución de la economía del país, Productividad e Impacto del salario mínimo y mercado laboral.
